Directeur d’établissement (H/F) – en CDI à 1 ETP pour le DITEP de Gerland

Description du poste

Présentation de l’association :

Depuis 1924, Les PEP 69/ML ont développé un ensemble de champs de compétences qui font d’eux un partenaire incontournable des pouvoirs publics, des enseignants et des familles. Les actions de l’association sont guidées par les valeurs de Laïcité, de Solidarité, d’Égalité et de Citoyenneté. Elles participent à la construction d’une société plus inclusive, plus éclairée et plus solidaire à la fois.

Les PEP 69/ML interviennent sur le territoire du nouveau Rhône, de la Métropole de Lyon, et du département de l’Ain.

Les PEP 69/ML gère 20 établissements et services notamment dans le champ du secteur médico-social et de la protection de l’enfance.

Les PEP 69/ML, ce sont 425 salariés et 1500 enfants, adolescents, adultes et leurs familles accompagnés.

Présentation du DITEP :

Le Dispositif Institutionnel Thérapeutique, Educatif et Pédagogique (D.I.T.E.P.) Gerland est situé à LYON 7ème.

Il accompagne des jeunes qui présentent des difficultés psychologiques dont l’expression, notamment l’intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l’accès aux apprentissages. Il est composé d’un accueil de jour pour 110 adolescents de 12 à 20 ans, d’un SESSAD qui accompagne 55 jeunes entre 6 et 20 ans et d’un accueil de nuit séquentiel de 8 places situé à Saint Genis Laval.

L’ensemble des équipes pluridisciplinaires représente 63,04 ETP. L’équipe de direction est composée du Directeur, de 4 adjoints de direction et d’un responsable des services généraux et de la sécurité.

Le DITEP propose des modalités d’accompagnement diversifiées : accueil en journée, suivi en ambulatoire, emploi du temps partagé entre l’interne et l’externe, unités d’enseignement externalisées, hébergement séquentiel…

Vous êtes intéressé(e) par le travail singulier qui se déploie dans l’accompagnement de ces adolescents et souhaitez diriger une équipe pluridisciplinaire  alliant une dimension soignante, éducative et pédagogique.

Missions

Vous avez pour cadre un projet associatif et un projet de DITEP adossés sur des valeurs fortes et des principes de base permettant le travail pluridisciplinaire dans un espace d’accompagnement cohérent.

Vous partagez les valeurs de l’association des PEP69/ML et adhérez au projet associatif. Vous veiller notamment à promouvoir le pouvoir d’agir de chaque jeune, la visée inclusive et la notion de territoire.

Vous êtes sensible à la dimension soignante des DITEP et à une approche clinique, notamment dans sa dimension institutionnelle.

Vous participez aux différentes instances associatives associant les cadres de direction.

En appui sur le Directeur du secteur DITEP, vous êtes en responsabilité de :

• Orienter, élaborer et conduire l’action du dispositif dans le champ de l’action médico-sociale.
• Créer et garantir les conditions d’un accompagnement des jeunes, adapté à la singularité de chacun, en recherchant leur consentement libre et éclairé ainsi que celui de leurs responsables légaux.
• Favoriser l’accès à leurs droits et à l’exercice effectif de leur citoyenneté.
• Garantir les conditions d’un lien bienveillant avec les familles, respectueux de la place de chacun et d’un travail partenarial adapté à la situation de chaque jeune.
• Animer les équipes pluridisciplinaires, notamment l’équipe de cadres, avec bienveillance mais sans complaisance.
• Favoriser une démarche participative et des espaces de décision au plus près des acteurs de terrain.
• Assumer des responsabilités confiées par délégation de la personne morale, dans le respect du cadre législatif et réglementaire.
• Elaborer, conduire et veiller à l’évaluation du projet du DITEP Gerland dans le respect du projet associatif auquel vous pouvez contribuer.
• Initier et développer les partenariats et le travail en réseau au niveau du territoire.
• Inscrire l’action du DITEP dans le champ de la prévention et des politiques éducatives et sociales de proximité.
• Promouvoir la fonction ressource des DITEP.
• Assurer la gestion économique, financière et logistique du DITEP.
• Contribuer à l’évaluation des politiques sociales mises en place sur le territoire en apportant votre expérience spécifique, fondée sur la connaissance du terrain et guidée par une exigence éthique et déontologique de l’intervention sociale.

Profil

• Titulaire d’un CAFDES ou d’un diplôme équivalent.
• Capacité à soutenir les équipes et à permettre à chaque professionnel de déployer au mieux ses compétences dans le respect du cadre institutionnel et en favorisant un travail pluridisciplinaire et participatif.
• Capacité à interagir avec des jeunes présentant des troubles du comportement et à poser un cadre ferme, bienveillant tout en tenant compte des adaptations nécessaires à chacun (expérience auprès du public accueilli en DITEP appréciée).
• Capacité à établir et à soutenir un lien bienveillant avec les familles.
• Capacité à entretenir un travail partenarial dans le discernement de la place de chacun.
• Capacité à promouvoir, organiser, valoriser et développer le fonctionnement en DITEP.
• Capacité à anticiper les transformations institutionnelles et accompagner les changements organisationnels en lien avec l’évolution des jeunes accueillis.
• Piloter une démarche évaluative.
• Qualité relationnelle et esprit d’initiative.
• Capacité d’organisation, de rigueur, d’anticipation, d’adaptabilité.

Salaire et condition de travail

• C.D.I. temps plein dans le cadre d’un forfait jour.
• Rémunération selon C.C.N.T 1966 – Cadre classe 1 – niveau 1 (reprise d’ancienneté selon C.C.N.T 1966)
• Environ 1 semaine d’astreinte (du lundi au vendredi) sur 5 hors périodes de fermeture

Contact

Candidature à adresser avant le 30 mars 2023 à :

Le Directeur du secteur DITEP

Les PEP69/ML – 15, rue Emile Zola – 69120 Vaulx-en-Velin

Courriel : p.lavoisier@lespep69.org

CV et Lettre de motivation exigés