Animateur(trice) régional(e) Auvergne Rhône-Alpes pour le projet START CDD 18 mois 0,5 ETP

Description du poste

L’association Les PEP 69/ML gère des établissements et services sociaux et médico sociaux réparties en trois secteurs opérationnels : Handicap sensoriel mental et troubles associés / protection de l’enfance ; Développement communication recherche ; Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif Pédagogique.
Au sein du secteur Développement communication Recherche, l’Équipe Relais Handicaps Rares AuRA recrute un(e) animateur(trice) régional(e) AuRA pour la mise en oeuvre du programme de formation START.

Missions

Vous participez à la mise en œuvre et à la diffusion d’un programme de formation croisée en territoires auprès de professionnels du soin et de l’accompagnement dans le champ des troubles du neuro-développement : projet START, Service Transdisciplinaire d’Accès à des Ressources Territoriales. Ce programme fait partie intégrante du PRS et implique de nombreux acteurs clés régionaux. Son objectif est double : améliorer les stratégies de soins et d’accompagnement d’enfants et d’adultes présentant des troubles du neuro-développement et impulser en territoires de nouveaux modes de collaboration plus transversaux.
L’animateur(trice) régional(e) a pour missions, sous la responsabilité hiérarchique du pilote de l’ERHR AuRA, et en articulation avec l’équipe projet nationale et l’ARS AuRA :
– Assurer le portage du projet en région Auvergne Rhône-Alpes
– Informer les acteurs du territoire du déploiement du projet START
– Identifier les publics cible à former en cohérence avec les orientations transmises par
l’ARS AuRA
– Identifier les compétences des acteurs du territoire pouvant être activées dans le cadre
des formations START
– Diffuser la fiche de recrutement des formateurs en région et les recruter en
collaboration avec l’équipe nationale,
– Mobiliser les ressources supports à la mise en œuvre des formations
– S’assurer que les offres de formation répondent au cahier des charges du DataDock et diffuser les offres de formation selon la stratégie définie avec la filière DéfiScience et les consignes de l’ARS
– Garantir leur effectivité (logistique, gestion des inscriptions…)
– Participer à la transposition logistique des contenus des modules pour l’organisation en
distanciel,
– Animer les sessions de formation en s’assurant de la qualité de leur contenu
– Tracer les actions mises en œuvre dans le cadre du projet en incrémentant différents
tableaux de bord dédiés et rédiger un rapport annuel des données consolidées
– Assurer le suivi financier des différents engagements du projet

Profil

Niveau de recrutement : Bac+5
Expérience dans le domaine du soin et/ou de l’accompagnement et/ou associatif
Domaines de connaissances attendus :
– Gestion de projet
– L’univers des troubles du neuro-développement et/ou du handicap
– Politiques publiques du handicap
– Connaissance des acteurs régionaux et de leur organisation
Rigueur et qualités d’organisation attendues.
Qualités relationnelles, d’écoute et d’animation. Forte autonomie nécessaire.

Salaire et condition de travail

Type de contrat : CDD de 18 mois
Temps de travail : mi-temps
Employeur : Les PEP 69/ML / Rattachement : ERHR AuRA
Salaire / Statut : Cadre classe 2 niveau 2, selon profil et expérience – convention 66

Téléchargez ici la fiche de poste : Fiche de poste Animateur(trice) projet START.

Contact

Contacts : b.dutilleul@lespep69.org et n.eglin@lespep69.org

TOP